Auxiliaire de vie de jour en EHPAD (La Quincampoise) (H-F)
A propos de nous
Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler près du bord de mer mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu’elle propose. En nous rejoignant au C.C.A.S. de Cherbourg-en-Cotentin, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle dans une ambiance dynamique et bienveillante.
Mission proposée
La Direction des EHPAD (Établissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) du C.C.A.S. de Cherbourg-en-Cotentin compte 3 établissements dont l’ EHPAD La Quincampoise, situé sur la commune déléguée de Cherbourg-Octeville.
Encadré par l’un des chefs d’équipe soins de l’établissement, l’Auxiliaire de Vie est un acteur essentiel de l’accompagnement des personnes âgées dépendantes. Il assure une présence attentive et contribue au bien-être, au confort et au maintien de l’autonomie des résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leurs habitudes de vie, de leur dignité et des principes de bientraitance.
Ses missions sont :
Accueil et accompagnement des personnes âgées dépendantes dans les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur autonomie et en adoptant une posture de bientraitance.
Accompagnement des résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l’habillage et au déshabillage, à la prise des repas, à l’hydratation, aux déplacements et à l’installation, dans le respect de leurs capacités et de leurs habitudes de vie.
Contribution au confort et au bien-être du résident : installation confortable, aide à la mobilisation, accompagnement aux différents espaces de vie et participation aux activités quotidiennes.
Observation de l’état général du résident et repérage de toute modification de son comportement, de ses habitudes ou de son état apparent, avec transmission rapide des informations à l’équipe soignante.
Participation à la prévention des risques liés à la dépendance, notamment les risques de chute, de dénutrition, de déshydratation, d’isolement et de perte d’autonomie, en lien avec l’équipe soignante.
Transmission des informations et observations par oral et, selon les modalités définies dans l’établissement, par écrit, afin d’assurer la continuité et la qualité de l’accompagnement du résident.
Entretien de l’environnement de la personne âgée dépendante et de son lieu de vie : rangement, réfection et entretien courant de l’espace personnel, entretien de l’environnement immédiat du résident, dans le respect des protocoles d’hygiène de l’établissement.
Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé du résident, en contribuant à la prise en compte de ses habitudes de vie, de ses souhaits, de ses besoins et de ses capacités.
Participation à la vie sociale de l’établissement et maintien du lien social des résidents : accompagnement dans les activités, stimulation, échanges et participation aux animations proposées.
Accueil et accompagnement des nouveaux professionnels et, le cas échéant, participation à l’encadrement des stagiaires relevant de son champ de compétences.
Collaboration étroite avec l’équipe soignante (infirmiers, aides-soignants, médecin coordonnateur) et l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire afin d’assurer un accompagnement global, individualisé et bientraitant du résident.
Notre profil idéal
Poste ouvert sur le cadre d'emplois des agents sociaux (catégorie C)
CAP BEP aide à la personne à minima ou tout diplôme de même niveau dans le domaine sanitaire et social
Poste à temps complet incluant le travail un week-end/2 ainsi que les jours fériés.
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'une autre filière (intégration directe) et ou lauréat d'un concours
Poste ouvert aux statutaires, aux lauréats du concours, aux contractuels
Compétences attendues :
Connaissances des besoins fondamentaux des personnes âgées et des soins courants à leur apporter
Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité applicables au sein d'un établissement relevant du public (E.R.P.)
Connaissance de l’organisation et du fonctionnement d'un EHPAD
Qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe, bonne écoute, bon sens de l'observation, rigueur, autonomie, réactivité